TRABAJADORES DEL MINISTERIO PUBLICO ACATARON PARO DE 24 HORAS

Los trabajadores del Ministerio Público (MP) Distrito Judicial de Huancavelica acataron hoy 14 de mayo un paro de 24 horas en protesta por los bajos salarios informó hoy la Federación de Trabajadores de la entidad. En horas de la mañana los servidores de esta entidad se unieron a los trabajadores en huelga del Poder Judicial y juntos marcharon por las céntricas calles de la ciudad de Huancavelica llevando en sus hombros un ataúd con las inscripciones del Ministerio de Economía y Finanzas. LA PLATAFORMA DE LUCHA SINDICATO DE TRABAJADORES DEL MINISTERIO PÚBLICO (SITRAMIP) Señores trabajadores del Ministerio Público, la espera por la aprobación de nuestra escala remunerativa presentada al MEF el 16 de febrero de 2012, ha sido rechazada por Economía, se presentó el 17 de abril la escala primigenia trabajada el año pasado y también fue denegada, ahora pretenden darnos una suma irrisoria de aproximadamente 700 Nuevos Soles como aumento único y que nos olvidemos de nuestra Escala. El gobierno de Ollanta, se ufana de tener una economía estable y que somos un país que atrae a los inversionistas, mientras que sus trabajadores pasan hambre y se endeudan cada día más por los míseros sueldos que recibimos. Somos la institución más importante dentro de la administración de justicia, pero los que menos ganamos, se nos trata de la peor manera, nos ofrecen una migaja para callarnos la boca y nuestra escala remunerativa es simplemente denegada, como si con lo ofrecido podremos subsistir dentro de los próximos quince años. No se nos quiere reconocer nuestra escala y encima quieren desconocer que somos profesionales, por lo tanto debemos recibir una remuneración acorde a los conocimientos y responsabilidad que tenemos. La política de la "mecedora" del gobierno de Ollanta está desenmascarada, han prometido a la Policía, a las Fuerzas Armadas, al INPE, al Poder Judicial, a los catedráticos de las Universidades, pero no cumplen y lo mismo quiere hacer con nosotros, darnos una migaja de cerca de 700 nuevos soles que lo anunciará el Fiscal de la Nación en la ceremonia del 11 de mayo, para que nos olvidemos de nuestra Escala Remunerativa, que es lo importante de nuestra protesta. Quizás los funcionarios de nuestra institución estén conforme con lo que a ellos les puedan haber ofrecido, pero nosotros ¡NO!; más aún cuando han querido jugar sucio y buscar la desunión entre los trabajadores, para que no lleguemos a un acuerdo común en medidas de protesta. Pero no lo han logrado, las bases se han puesto de acuerdo y se ha determinado iniciar las medidas de lucha, para que se apruebe la Escala Remunerativa presentada el 16 de febrero de 2012 al MEF. Nosotros los trabajadores del Ministerio Público, no queremos promesas ni migajas, queremos algo concreto, no sólo como reconocimiento a nuestra responsabilidad funcional que realizamos en la administración de justicia, sino queremos la consolidación del ingreso económico que nos permita mantener a nuestras familias de la mejor manera posible en los próximos veinte años. Se agotó el dialogo y la paciencia ¡Por una remuneración justa! ¡Aprobación de Escala Remunerativa!, ¡YA! Escala remunerativa remunerativa CARGOS 1RA. PROPUESTA 2DA. PROPUESTA PROFESIONAL A 3700 6500 PROFESIONAL B 3300 5000 PROFESIONAL C 3000 4000 TECNICO A 2650 3800 TECNICO B 2500 3500 TECNICO C 2300 3100 1. La Primera Propuesta ha sido ganada mediante Negociación Colectiva, conforme consta en Actas de fecha 13 de abril del 2011, la cual fue aprobada por el Fiscal de la Nación y fue remitida al Ministerio de Economía y Finanzas en el Proyecto del Presupuesto Institucional para el año 2012. 2. Es así, que la escala remunerativa como meta, es la presentada por el Fiscal de la Nación el 16 de febrero del presente año (Segunda Propuesta), la misma que se podría alcanzar en dos años más, debiendo aprobarse la Escala Remunerativa (Primera Propuesta) como una primera etapa. 3. Nosotros demandamos al Ministerio de Economía y Finanzas que se de cumplimiento al articulo 100º de la Ley de Presupuesto del 2012, en donde se señala que: "Autorizase al Ministerio de Economía y Finanzas a realizar un estudio de los ingresos de los trabajadores del Ministerio Público a fin de determinar una escala remunerativa que sea acorde con los ingresos de los trabajadores de las entidades del sistema de justicia." Sabemos que organismos constitucionalmente autónomos y otras instituciones del Estado, incluido el Poder Judicial cuentan con escala remunerativa o políticas remunerativas que fueron aprobadas vía Decreto Supremo refrendado por el Ministerio de Economía y Finazas en virtud a lo establecido en el articulo 52º de la Ley Nº 27209 - Ley de gestión Presupuestaria del Estado (vigente desde diciembre 1999 hasta diciembre 2004) y la Cuarta Disposición Transitoria de la Ley Nº 28411 (vigente desde enero 2005). Existen organismos autónomos constitucionales e institucionales del Estado que cuenten con adecuadas políticas remunerativas los cuales han sido aprobadas mediante Decretos Supremos en estos últimos años, tal es el caso del Tribunal Constitucional, Jurado Nacional de Elecciones, Contraloría General de la Republica, Defensoría del Pueblo, Poder Judicial y últimamente el Consejo Nacional de la Magistratura, cosa que no ocurrió con el Ministerio Público. Es por ello compañeros que debemos luchar por la aprobación de nuestra escala remunerativa, y así se acorten las diferencias remunerativas entre los servidores que administran justicia y los que desarrollan funciones similares en el ámbito del Estado, más aún si se tiene una cultura de compromiso con el cambio para dar un servicio de calidad al usuario. Los trabajadores están haciendo uso de las medidas de fuerza, dado que no están cumpliendo los funcionarios del MEF con lo que le señala la ley de presupuesto, y más aún cuando el personal administrativo tiene una carga de trabajo elevada, y esto se incrementará más, cuando se implemente el Nuevo Código Procesal Penal que está programada para el próximo año. "Por la aprobación de nuestra Escala Remunerativa"